延安大學(xué)鄉(xiāng)村發(fā)展研究院教師招聘公告

一、研究院簡(jiǎn)介

延安大學(xué)鄉(xiāng)村發(fā)展研究院(以下簡(jiǎn)稱“研究院”)為延安大學(xué)下設(shè)二級(jí)實(shí)體教學(xué)科研單位，由延安大學(xué)直接領(lǐng)導(dǎo)和管理。西安市鄉(xiāng)村發(fā)展公益慈善基金會(huì)從財(cái)務(wù)上支持研究院的運(yùn)行、研究、教學(xué)和發(fā)展。研究院設(shè)立理事會(huì)，由延安大學(xué)、西安市鄉(xiāng)村發(fā)展公益慈善基金會(huì)、研究院領(lǐng)導(dǎo)共同組成。理事會(huì)負(fù)責(zé)研究院重要人事任命和重大發(fā)展決策。研究院首任院長(zhǎng)由北京大學(xué)原副校長(zhǎng)、北京大學(xué)匯豐商學(xué)院院長(zhǎng)海聞教授擔(dān)任。

研究院將圍繞農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、鄉(xiāng)村企業(yè)管理、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展等方面展開廣泛深入的研究，根據(jù)未來(lái)鄉(xiāng)村發(fā)展的需要培養(yǎng)各方面的人才，努力將研究院打造成為我國(guó)深入實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的高端智庫(kù)、提升鄉(xiāng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的示范平臺(tái)和培養(yǎng)農(nóng)經(jīng)管理人才的一流基地，為實(shí)現(xiàn)兩個(gè)一百年奮斗目標(biāo)，特別是為陜北革命老區(qū)鄉(xiāng)村全面振興、實(shí)現(xiàn)“農(nóng)業(yè)強(qiáng)、農(nóng)村美、農(nóng)民富”的目標(biāo)作出重要貢獻(xiàn)。

研究院主要工作

(一)科學(xué)研究

圍繞我國(guó)特別是西北地區(qū)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略以及實(shí)施中的具體問題，包括職業(yè)農(nóng)民與農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、生態(tài)農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)、農(nóng)村教育與醫(yī)療、農(nóng)村基層組織建設(shè)、農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)、老區(qū)精準(zhǔn)扶貧、鄉(xiāng)村旅游、民俗文化與鄉(xiāng)村創(chuàng)意農(nóng)業(yè)等方面，開展廣泛深入的理論和政策研究。同時(shí)，研究院與地方政府、涉農(nóng)企業(yè)合作設(shè)立科研項(xiàng)目，提供現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè)、農(nóng)田水利、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面的咨詢建議與研究調(diào)查，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展。

(二)學(xué)歷教育

研究院招收全日制碩士研究生，開設(shè)鄉(xiāng)村發(fā)展相關(guān)專業(yè)。同時(shí)，與經(jīng)管學(xué)院和公管學(xué)院合作，在相關(guān)本科專業(yè)中開設(shè)鄉(xiāng)村發(fā)展有關(guān)課程，著力培養(yǎng)服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的高素質(zhì)復(fù)合型人才。

(三)在職培訓(xùn)

研究院將聯(lián)合北京大學(xué)匯豐商學(xué)院，邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)外知名專家、企業(yè)家、政策制定者(政府部門負(fù)責(zé)人)在西北以及其他鄉(xiāng)村地區(qū)開展鄉(xiāng)村發(fā)展政策、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和經(jīng)營(yíng)管理等方面在職培訓(xùn)。提升農(nóng)民企業(yè)家的眼界及創(chuàng)新和管理能力，輔導(dǎo)和培育新的鄉(xiāng)村企業(yè)，努力為我國(guó)鄉(xiāng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和農(nóng)經(jīng)管理培訓(xùn)做出持續(xù)重要的貢獻(xiàn)。

二、招聘基本要求

1.具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、科研創(chuàng)新能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，熱愛教育事業(yè)，德才兼?zhèn)洹酚诜瞰I(xiàn)，安心本職工作。

2.年齡不超過45周歲(1975年1月1日后出生)，身心健康，能勝任崗位工作要求。

3.專業(yè)及研究方向須符合我校人才招聘計(jì)劃要求，并且在各學(xué)習(xí)階段的專業(yè)方向一致或相近。

三、招聘計(jì)劃

四、招聘待遇

1.A類招聘待遇

(1)畢業(yè)于中科院、社科院、“985”、“211”高?；蚺琶拔宓膶I(yè)類院校的優(yōu)勢(shì)學(xué)科專業(yè)，海(境)外博士應(yīng)畢業(yè)于知名大學(xué)。

(2)導(dǎo)師應(yīng)為同行公認(rèn)的具有較高學(xué)術(shù)水平和知名度的專家學(xué)者;或者博士本人是省級(jí)以上科研項(xiàng)目的主要完成者。

(3)以第一作者在本學(xué)科權(quán)威期刊發(fā)表論文2篇或SSCI檢索1篇。

享有國(guó)家正式事業(yè)編制，3年內(nèi)執(zhí)行副教授三級(jí)崗位績(jī)效工資，學(xué)校提供安家費(fèi)25-35萬(wàn)元，科研啟動(dòng)費(fèi)20-30萬(wàn)元。

2.B類招聘待遇

享有國(guó)家正式事業(yè)編制，3年內(nèi)執(zhí)行副教授三級(jí)崗位績(jī)效工資，學(xué)校提供安家費(fèi)20-30萬(wàn)元，科研啟動(dòng)費(fèi)15-25萬(wàn)元。

3.其他待遇

(1)具有博士后經(jīng)歷，增加2萬(wàn)元引進(jìn)人才補(bǔ)貼;具有副高職稱，增加3萬(wàn)元引進(jìn)人才補(bǔ)貼;具有正高職稱，增加5萬(wàn)元引進(jìn)人才補(bǔ)貼。

(2)引進(jìn)“雙一流”高校的博士，納入延安市人才支持范圍，科研啟動(dòng)費(fèi)按照所確定等級(jí)的最高檔執(zhí)行。

(3)符合配偶安置政策，具有全日制碩士研究生學(xué)歷，以人事代理形式安置工作。

(4)提供校內(nèi)過渡公寓或租房補(bǔ)貼，解決子女的入學(xué)問題。

五、接收程序

1. 符合條件且有意應(yīng)聘的人員，請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、本科、研究生學(xué)歷(學(xué)位)證書、成果、獲獎(jiǎng)證書等材料(復(fù)印件或電子郵件)研究方向以及未來(lái)3-5年科研和教學(xué)計(jì)劃發(fā)送至指定郵箱。

2.聯(lián)系人：杜老師 蔡老師

聯(lián)系電話：0911-2650750 18811772068

郵箱：rdi@yau.edu.cn

地址：陜西省延安市寶塔區(qū)公學(xué)北路延安大學(xué)新校區(qū)延安大學(xué)鄉(xiāng)村發(fā)展研究院

郵編：716000

3. 經(jīng)學(xué)校初審符合條件的人員，將隨后通知應(yīng)聘人員參加面試、試講時(shí)間。凡來(lái)校參加試講博士可報(bào)銷往返交通費(fèi)(火車、汽車票)及住宿費(fèi)。

來(lái)源：http://www.snjob.gov.cn/app/article/content/5682.shtml?visits=1797