保山市發(fā)展和改革委員會

2025年公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員公告

根據(jù)有關規(guī)定和工作需要，經(jīng)保山市發(fā)展和改革委員會研究，決定面向社會公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員，現(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄扔萌藰藴?，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，面向社會公開招聘。

二、招聘崗位和人數(shù)

計劃招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員5人（按招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)不低于1︰2的比例，確定具體招聘人數(shù)），全部采用聘用制，聘用人員主要從事辦公室輔助性工作。

三、招聘對象范圍

（一）政治立場堅定，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，思想覺悟高，遵守黨紀黨規(guī)和國家法律法規(guī)，熱愛工作、品行端正，做事認真、樂于奉獻，身體健康。

（二）年齡30周歲以下（1995年6月1日以后出生），性別不限。

（三）全日制國民教育大學本科及以上學歷，專業(yè)不限。

（四）持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》，且連續(xù)登記失業(yè)1年以上的長期失業(yè)人員，或者離校1年內(nèi)持續(xù)6個月以上未就業(yè)高校畢業(yè)生，并經(jīng)保山市轄區(qū)內(nèi)縣以上公共就業(yè)和人才服務中心認定為就業(yè)困難人員。

（五）保山市城鎮(zhèn)區(qū)域戶籍。

（六）名下有存續(xù)的市場主體(含企業(yè)、個體工商戶、合作社等)信息或在市場主體中有從業(yè)信息(含合伙人、監(jiān)事、理事、企業(yè)聯(lián)絡員、財會負責人等)的人員、已在公益性崗位工作滿3年的人員不在招聘范圍。

四、招聘程序和時間

（一）發(fā)布公告：2025年6月6日發(fā)布招聘公告。

（二）報名時間和方式：本次招聘報名時間自公告發(fā)布之日起至6月20日24︰00結束（以接收郵件時間計算）。本次招聘采取網(wǎng)上報名方式進行，報名時需提供《云南省就業(yè)困難人員認定申請表》（見附件1）、本人居民身份證、戶口本、畢業(yè)證、學位證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》掃描件，填寫《保山市發(fā)展和改革委員會公益性崗位報名表》（見附件2），并將掃描件和（含可編輯版）報名表發(fā)至報名郵箱：bsfgwrsk@163.com。

聯(lián)系電話：0875—3136105（李老師、寸老師）。

（三）資格審查：保山市發(fā)展和改革委員會會同保山市公共就業(yè)和人才服務局，按照招聘條件對報名人員進行資格審查。符合招聘條件的，方能參加筆試。

（四）筆試、面試：筆試主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質。面試主要考察語言表達、綜合分析、計劃組織、人際關系處理等基本素養(yǎng)。筆試、面試時間和地點另行通知。筆試、面試時報名人員須按規(guī)定時間到達指定地點，無法聯(lián)系或未按時到達的視為自動放棄。

（五）確定招聘對象：按綜合成績（筆試*50%+面試*50%）從高到低確定擬招聘對象進行體檢和政審。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準規(guī)定（試行）》，體檢費用自理；政審由保山市發(fā)展和改革委員會組織實施。經(jīng)體檢、政審合格且公示無異議的，按規(guī)定簽訂勞動合同。

五、工資待遇

人員一經(jīng)聘用，按照政策規(guī)定簽訂勞動合同（試用期1個月），合同1年1簽，試用期工資2800元／月；試用期滿合格后工資不低于3500元／月（含個人承擔社會保險、公積金）單位不提供食宿，差旅費按有關規(guī)定報銷，工作時間和休息休假按有關規(guī)定執(zhí)行。

六、紀律和要求

（一）對違反紀律和弄虛作假的應聘人員，取消招聘資格。

（二）按照有關規(guī)定要求實行回避制度。

（三）招聘工作由保山市發(fā)展和改革委員會組織實施，為確保招聘工作公平公正，招聘工作接受社會各界和群眾的監(jiān)督。監(jiān)督電話：0875—3136025（市紀委市監(jiān)委派駐市發(fā)展和改革委員會紀檢監(jiān)察組監(jiān)督）。未盡事宜由保山市發(fā)展和改革委員會負責解釋。

附件：1.云南省就業(yè)困難人員認定申請表

2.保山市發(fā)展和改革委員會城鎮(zhèn)公益性崗位報名表

附件【附件1：云南省就業(yè)困難人員認定申請表.xlsx】

附件【附件2：保山市發(fā)展和改革委員會城鎮(zhèn)公益崗報名表.doc】

來源：https://www.baoshan.gov.cn/info/5251/10200744.htm